Szerző: viktor | márc 11, 2022 | Munkaügy
Munkavállalók véleményének felmérése: Miért fontos és milyen kérdéseket tegyünk fel? 2022.03.11. Written by M. Aurél A vállalatok csak akkor lehetnek sikeresek, ha a dolgozóik elégedettek és motiváltak. Ehhez azonban a vezetőknek ismerniük kell a munkavállalók...
Szerző: viktor | márc 10, 2022 | Munkaügy, Segédanyag
Speciális eszközök a hatékony Munkaidőkeretes foglalkoztatáshoz 2022.03.10. Written by M. Aurél Ha munkaidőkeretes foglalkoztatást alkalmaztok a cégnél vagy most készültök rá akkor tudod, hogy milyen nagy precizitást igénylő feladat, amelyhez rengeteg szabályt...
Szerző: tamas | febr 28, 2022 | Hírek, Munkaügy
Munkaidőkeret jogsértésnek nincs jele Written by tamas 2022.02.28. Novemberben indult az a nagyszabású munkaügyi ellenőrzési akció, amely célja a munkaidőkerettel kapcsolatos jogszerűtlen eljárások felderítése volt. Eddig mintegy 750 céget vizsgáltak az Innovációs...
Szerző: viktor | febr 17, 2022 | Munkaügy
Belgiumban bevezetik a négynapos munkahetet 2022.02.17. Written by M. Aurél Munkaügyi reformcsomag tervezetet fogadott el a belga parlament, ahol a négnapos munkahét bevezetése mellett arról is döntöttek, hogy a munkavállalók a munkaidő letelte után figyelmen...
Szerző: viktor | jan 4, 2022 | Munkaügy, Segédanyag
Segítség a szabadságtervezésben 2022.01.04. Written by M. Aurél A szabadságok pontos és átlátható vezetése kiemelt fontossággal bír a munkaügyi adminisztrációban. A tudatos megtervezése elengedhetetlen annak érdekében, hogy ne maradjanak “bent ragadt”...
Szerző: viktor | jan 2, 2022 | Munkaügy
Kezd az évet idén is a munkaügyi fórummal 2022.01.02. Written by M. Aurél Az elmúlt években a munkaügyi fórumon azért dolgoztunk, hogy segítsük a munkaügyekkel foglalkozó kollégáinkat és ez 2022-ben sem lesz másként. Veled vagyunk, akár munkaügyesként, hr-esként...
